TT

Vị trí cần tuyển dụng

Mô tả công việc

Chuyên viên đầu tư (Ban Đầu tư)

• Theo dõi, quản lý tập trung dòng tiền đảm bảo an toàn thanh khoản và phục vụ cho công tác đầu tư
• Thực hiện các hoạt động đầu tư trực tiếp tại văn phòng Tổng công ty và các Công ty thành viên
• Quản lý hoạt động đầu tư ủy thác
• Tổng hợp báo cáo, theo dõi đối chiếu số liệu
• Xây dựng kế hoạch, chiến lược đầu tư, theo dõi đánh giá đôn đốc thực hiện và điều chỉnh kế hoạch, chiến lược

• Ưu tiên Nam giới; Tuổi từ 22-30
• Trình độ tối thiểu: Đại học chính quy, chuyên ngành tài chính, đầu tư các trường Kinh tế quốc dân, Ngoại thương, Ngân hàng, Tài chính; hoặc đào tạo đúng chuyên ngành ở nước ngoài;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công việc phân tích đánh giá đầu tư, quản lý danh mục đầu tư, quản lý dự án đầu tư; có chứng chỉ đào tạo chuyên sâu về phân tích đầu tư tài chính, quản lý dự án đầu tư.

Chuyên viên Quản trị  nhân lực

 (Ban Tổ chức Nhân sự)

• Tham gia công tác xây dựng chế độ lương thưởng và phúc lợi cho nhân viên toàn hệ thống
• Nghiên cứu, xây dựng nguyên tắc, phương pháp, công cụ đánh giá hiệu quả làm việc của cán bộ và triển khai đánh giá hiệu quả theo KPI đến các đơn vị và nhân viên
• Tìm hiểu, kiểm tra và hướng dẫn các công tác nhân sự tại công ty thành viên

• Ưu tiên Nam giới, tuổi <35 tuổi
• Trình độ tối thiểu: Đại học chính quy chuyên ngành Kinh tế lao động/Quản trị nhân lực trường ĐH Kinh tế quốc dân;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm công tác nhân sự, phụ trách lương thưởng, chế độ phúc lợi.

• Tiếp nhận hồ sơ bồi thường liên quan đến nghiệp vụ bảo hiểm con người; kiểm tra và xác minh, hoàn thiện hồ sơ bồi thường;
• Giải quyết bồi thường theo quy định và thông báo đến khách hàng;
• Giải quyết các khiếu nại của phía khách hàng nhằm nâng cao dịch vụ bồi thường; và một số công việc liên quan.

• Tuổi <35 tuổi
• Trình độ tối thiểu: Cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành kinh tế, y, dược, luật.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm công tác bồi thường, có kiến thức về bảo hiểm